اسمي Lahoucine IMZI،
ولجت لسوق الشغل في المرحلة الأولى خلال سنة 2003-2004 بحيث قمت بخطوة جد مهمة في حياتي المهنية، بدأت آنذاك بمجال التنمية المحلية بما فيها البنيات التحتية وتزويد المناطق الجبلية بالماء الشروب، وفك العزلة عن دواوير أخرى بإنشاء الطرقات، وإحداث مدارس تعليمية ومراكز التكوين لفائدة المرأة والشباب،
وهي أنشطة ومشاريع قمت بها بشراكة مع مجموعة من جمعيات المجتمع المدني العاملة بالحقل التنموي، وكذلك مجموعة من التعاونيات المهنية والحرفية.
بعد ذلك انتقلت إلى مجال المقاولة لتصبح لدي تجربة كبيرة في تقديم خدمات جليلة لمجموعة من المقاولات الصغرى والمتوسطة و المقاولات الناشئة والعاملة بقطاع الصناعة والخدمات، والاشغال، و البيئة,
و خلال سنة 2008 بدأت العمل بمجال إدارة الموارد البشرية، ودراسة الصفقات العمومية لفائدة مجموعة من المقاولات والشركات وخاصة بمجال أشغال البناء، وحفر الآبار، و إحداث الطرقات.
وخلال السنوات الأخيرة، كان تركيزي بشكل كبير على برامج الدعم العمومي للمقاولات الناشئة، ولعل أهمها :
المبادرة الوطنية للتنمية البشرية INDH،
البرنامج المندمج للمواكبة والتمويل انطلاقة INTELAKA،
برنامج المواكبة والتمويل فرصة FORSA،
وتدخلي في إطار هذه البرامج يكون باتفاق مع حاملي المشاريع، والشركات الناشئة، والشركات الصغيرة جدا والمتوسطة، للقيام بمهام نذكر منها على سبيل المثال:
التكوين والتأطير، إعداد دراسة جدوى والدراسة المالية، كذلك انجاز المشاريع وتتبعها وتقييمها.
وختاما أؤكد على أن نجاح المشاريع وتحقيق نتائجها المنتظرة، يكون دائما بتوفير العمل الجاد والشفافية.